Nouvelles

La vision du Collège Éducacentre sur l'utilisation de l'intelligence artificielle pour les évaluations

par Shabnam Mirzaei,

Le Collège aspire à vous aider à développer un esprit critique et une capacité d'analyse, essentielles pour réussir dans le monde professionnel. C'est pourquoi les évaluations proposées dans les cours traitent souvent de situations authentiques, visant à vous préparer de manière optimale aux attentes du marché du travail. 

Bien que nous reconnaissons les avantages de l'intelligence artificielle, nous souhaitons vous sensibiliser sur son utilisation. Dans cette optique, le Collège a instauré une nouvelle politique d'utilisation afin de vous indiquer comment l'utiliser à bon escient. Le Collège ne l'interdit pas mais vous demande de citer le texte provenant de l'intelligence artificielle tout comme le texte provenant d'autres sources sur le web. 

La politique se lit comme suit :

Depuis novembre 2022, l’accès aux outils basés sur des systèmes d’intelligence artificielle (IA) générative suscite des réflexions sur leur place en enseignement supérieur. Le Collège met en place des mesures préventives pour sensibiliser la population étudiante sur l’utilisation de l’intelligence artificielle à bon escient.


Si la population étudiante s’inspire de l’IA générative pour compléter  une évaluation sommative, le Collège Éducacentre exige que toutes les sources soient mentionnées dans la remise des travaux (par exemple : référence : Open AI. (2024) ChatGPT.) Vous devez utiliser les guillemets pour identifier clairement le texte copié. 

Premier au troisième avertissement : Si vous ne spécifiez pas que vous avez utilisé l’intelligence artificielle comme source et que la personne responsable du cours vous soupçonne de l’avoir utilisée, votre évaluation sommative, quelle que soit sa pondération, ne sera pas recevable. Vous aurez 48 heures pour refaire votre évaluation sommative et si elle répond aux critères, vous aurez une note maximale de 60%. La personne recevra une lettre signée par la vice-présidente à l’enseignement et lui signalera qu’il s’agit de son premier avertissement. Une note sera ajoutée à son dossier.

Quatrième avertissement et suivant : Si vous ne spécifiez pas que vous avez utilisé l’intelligence artificielle comme source et que la personne responsable du cours vous soupçonne de l’avoir utilisée, votre évaluation sommative, quelle que soit sa pondération, ne sera pas recevable. Les avertissements suivants amèneront un zéro dans le cours sans possibilité de se reprendre. Le Collège considère que la personne a eu suffisamment de temps pour comprendre le manque d’intégrité de son geste. La personne recevra une lettre signée par la vice-présidente à l’enseignement. Une note sera ajoutée à son dossier. 

Votre enseignant discutera avec vous de cette politique en visioconférence, n'hésitez pas à poser des questions. 

Nous sommes toujours à votre disposition si vous avez des questions ou préoccupations. 

Bon début de session!!!
L'équipe des conseillers du Collège. 


OFFRES D'EMPLOI - APS / AIDE-ENSEIGNANT/YUKON

par Élisée Mukeba,


La Commission scolaire francophone du Yukon (CSFY) a plusieurs postes à pourvoir pour la prochaine année scolaire!

Vous devez postuler en ligne sur le site du gouvernement du Yukon en créant votre profil dans leur plateforme.

Choisissez Recrutement en éducation : https://yukon.ca/fr/emploi/trouvez-un-emploi-dans-la-fonction-publique/voir-les-offres-demploi

Voici les détails des postes disponibles :

  • 50626 - École Émilie-Tremblay, Whitehorse, Aide-enseignant(e), temporaire, à temps plein, du 22 août 2024 au 13 juin 2025
  • 50630 - Programme de français à Dawson, Aide-enseignant(e), à temps plein, temporaire, du 22 août 2024 au 6 juin 2025 (toute la prochaine année scolaire)
Bonne chance!!!

OFFRE D’EMPLOI, PRINCE GEORGE

par Shabnam Mirzaei,

Titre du poste : Assistant éducateur ou assistante éducatrice pour la prématernelle

francophone et immersion française (3 à 5 ans), « Le Coin des Petits »

Responsabilités : Sous la supervision de l’éducatrice responsable du programme et en

collaboration avec l’équipe de travail, l’assistant éducateur ou l’assistante éducatrice doit offrir

aux enfants un milieu de vie qui favorise tous les aspects de leur développement, de leur

sécurité et de leur bien-être. Aussi, cette personne est chargée de la mise en application du

programme éducatif permettant l'expression du français comme langue première et seconde.


Calendrier de travail : L’employé(e) travaillera entre 25-30 heures par semaine, du lundi au

vendredi. L’horaire pourrait être variable selon les besoins. 


Entrée en fonction : Le 30 août 2024 avec période d’orientation et d’entrainement en avance

selon la disponibilité de la personne choisie pour l’emploi.


Pour consulter l'annonce complète, veuillez visiter le site (https://ccfpg.ca/) ou téléphoner au 250-561-2565.

Pour postuler : Veuillez nous faire parvenir votre CV bilingue et une lettre d’intérêt en français

par courriel à directionccfpg@gmail.com et lecoindespetitspg@gmail.com.


Sujets antérieurs...